リニエ訪問看護ステーション三鷹サテライト小金井　管理者

勤務地：東京都小金井市

職種: 正看護師

サービス: 訪問看護・訪問リハビリ

雇用形態: 正社員

経験: 中途採用

Information

事業所からのお知らせ

オンライン就職説明会

リニエグループでは、求人にご興味のある看護師さん・療法士さんに向けてオンライン就職説明会を開催しています。興味はあるけれど、「リニエグループってどんなところ？」「どんな働き方なの？」「1日の仕事の流れは？」「利用される方はどんな方が多いの？」「待遇と福利厚生は充実してる？」など。会社や仕事について、気軽にご質問やご相談が出来るオンライン就職説明会にご参加してみませんか？面接にエントリーされる前に気軽にお話できる場になっています。オンラインで開催になりますので遠方の方も気軽に参加しやすくなっています。ご興味がある方は、是非ご参加ください！

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Points of this job offer

この求人のポイント

Points

【2026年4月新規開設】リニエ訪問看護ステーション小金井管理者募集

🌟 この求人の4つの魅力ポイント
1. 事業所オープニングメンバーとして、新しい未来を創る
～歴史的な挑戦。サテライトから本格事業所へ～
2026年4月、リニエ訪問看護サテライト小金井が「リニエ訪問看護ステーション小金井」として本格的な独立事業所に生まれ変わります。
• 2016年開設以来、地域に根差した実績：小金井市・小平市・国分寺市・西東京市で確固たる信頼を築いてきました
•看護とリハビリの融合：看護師1名、PT 3名、OT 3名、ST 2名の多職種チームが既に稼働中
•あなたが組織を形作る：既存の信頼基盤の上に、新しい理念と運営体制を構築するチャンス
•採用枠限定：開設準備期間からご参画いただくため、早期応募を推奨します

Points

成人から小児まで。幅広いフィールドで看護師としての可能性を広げる～画一的な訪問看護ではない、多様性のある挑戦～

リニエ小金井では、限定的な領域ではなく、人生のすべてのステージに関わることができます。
✓ 高齢者看護：脳血管疾患、神経難病、整形外科疾患、終末期ケア
✓ 小児看護：発達支援、医療的ケア児、母子保健、児童精神
✓ 多職種連携：PT・OT・STとの密な協働体制で、質の高いケアを提供
✓ あなたの経験が活きる：臨床経験を存分に活かし、利用者様の「その人らしい生」を支える

Points

管理者としてのキャリアを確実に築ける環境～2026年4月開設までの準備期間も、しっかりサポート～

管理者未経験の方でも安心してスタートできる体制を整えています。
•段階的キャリア形成：
•2025年度入職～2026年3月：管理者候補として準備期間（三鷹事業所のサポート体制下で経営・運営を学ぶ）
•2026年4月～：事業所管理者として正式就任、管理者給与への移行
•リニエグループのバックアップ：
•関東・関西に40以上の事業所を展開する組織力
•管理者研修プログラム・メンター制度
•毎週木曜の看護部会議で本部・他事業所管理者との情報共有
•ICT・経営ノウハウの共有
•明確な給与体系：
•管理者給与：月給420,000円～460,000円（年収540万円～600万円以上を想定）
•準備期間中も管理者候補として優遇給与を保証

Points

入社祝い金

【入社祝い金】
直接応募で正社員として入社していただいた方に入社祝い金として計10万円を支給いたします！！
時短勤務の方は75,000円支給いたします！
※会社規定による。新卒の方を除く。（新卒とは当該職種の実務経験が1年未満の方）

【引っ越し費用助成】
入職に際して、引っ越しをされた方に引っ越し費用を会社より最大10万円まで助成します。
※直接応募でご応募いただくことが前提となります。

（助成条件）
・2025年7月1日～2026年6月1日の期間に常勤で入職された方
・2025年7月1日～2026年6月30日の期間に引っ越しをされた方
・内定通知日以降～入職後1ヶ月までの期間に引っ越しをされた方
・同じ市区町村内への引っ越しは対象外となります
・2025年7月1日以降にエントリーされた方が対象となります。

引っ越し業者に依頼した運搬の際にかかる費用が対象（敷金・礼金・新規家電等の購入費等は助成の対象外です）
入職されてから精算いたしますので、(1)見積書や内訳書　(2)レシートや領収書の計2点をお取り置きください。

職種: 正看護師

雇用形態: 正社員

仕事内容: 管理者業務（看護師のスケジュール管理や勤怠管理・新規依頼の調整・インテークなど）
在宅における訪問看護業務（入浴介助、インスリン注射、吸引、経管栄養など）
全身状態の管理や指導・療法士との連携・リハビリの同行訪問・3ヶ月看護師訪問

資格・経験: 64歳以下

給与: 月給：455,000円＋オンコール手当＋その他手当＋インセンティブ評価

【給与条件の詳細】
月給：ベース給与450,000円＋①ベースアップ評価加算5,000円＋②通勤手当＋③オンコール手当＋④その他手当＋⑤インセンティブ評価
①ベースアップ評価料5,000円（2年毎に見直しあり）
②通勤手当：通勤費について実費支給（月上限30,000円）
③オンコール手当：平日夜間（1回）1,500円～3500円・土日祝(1日)8,000円～19,000円
④その他手当
・土曜・祝日手当：60分訪問につき、一回2,500円支給
・夜間緊急出動手当：1回4,000円
・小児手当　1訪問　250円
・退院時共同指導加算　1回　1,600円
⑤インセンティブ評価（管理者業務評価、事業所の業務成績により支給、2年目より支給）

賞与：年2回　4月・10月支給　半年間の訪問回数の実績により支給

※管理者になる前（事業所化する前）の待遇は管理者候補の給与になります。
管理者候補　月給405,000円（それ以外の手当は変わりありません）
（例）2026年1月入職で4月に事業所化の場合→2026年1月～3月は管理者候補給になります。

勤務時間: 月曜～金曜　9：00～18：00
※標準勤務時間　週40時間。
週30時間以上勤務で正社員可能。勤務時間、休日は応相談。
（例）「1日6時間勤務で週5日勤務」・「1日8時間勤務で週4日勤務」

休日・休暇: 原則土日祝（業務等が入る場合は振替制あり）、夏季休暇3日、年末年始休暇（12/30～１/3）、有給休暇【有給休暇を除く年間休日122日】

待遇: 厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険完備
産前産後休暇、育児休業、介護休業制度あり(育児休業取得後復帰実績あり)
有給休暇、結婚休暇、慶弔休暇制度あり
結婚祝金、出産祝金、弔慰金、制度あり
学会出張費支給制度あり　ウェルカムバック制度（再就職支援）制度あり
社会保険完備　退職金制度あり